Įmonių, gaminančių produktus, apskaitos skyriai atskiria tiesiogines ir netiesiogines darbo sąnaudas savo balanse. Tiesioginės darbo sąnaudos tiesiogiai siejamos su gamyba, o netiesioginės darbo sąnaudos yra susijusios su pagalbinėmis arba pagalbinėmis funkcijomis.
Identifikavimas
Pagal apibrėžimą tiesioginės darbo sąnaudos yra išlaidos, tiesiogiai susijusios su žaliavų konversija į galutinį produktą. Priešingai, netiesioginės darbo sąnaudos yra visos kitos darbo sąnaudos, nepriklausančios gamybos procesui.
Tiesioginių darbo sąnaudų rūšys
Tiesioginės darbo sąnaudos gali apimti gamyklos darbuotojų, inžinierių, kokybės kontrolės, mašinų operatorių, žaliavų pristatymo žmonių ir kitų su gamyba susijusių darbuotojų darbo užmokestį. Tiesioginės darbo sąnaudos paprastai laikomos kintamomis sąnaudomis.
Netiesioginių darbo sąnaudų rūšys
Netiesioginiai darbo darbuotojai laikomi prižiūrėtojais, priežiūros darbuotojais, tiekimo patalpų prižiūrėtojais, pardavimų darbuotojais, sekretoriais ir prekybos žmonėmis. Jie palaiko gamybos procesą, bet neturi tiesioginės įtakos gamybai.
Reikšmė
Įmonės išskiria tiesiogines ir netiesiogines darbo sąnaudas, kad jos galėtų įvertinti savo darbuotojų efektyvumą arba našumą, o tai reiškia, kad, atsižvelgiant į straipsnį „Tiesioginio darbo paskirstymas“, reikia ištirti, kiek laiko darbuotojas turi pagaminti vieną vienetą. „Internalaccounting.com“. Tada gali būti imtasi priemonių produktyvumui gerinti, jei jis nukrenta žemiau tikslinių lygių.
Apsvarstymai
Tiesioginės darbo sąnaudos taip pat naudojamos parduodamų prekių savikainai apskaičiuoti, kuri yra viena iš pagrindinių gamintojo išlaidų. Netiesiogines išlaidas paprastai nurodo atskiri departamentai.Dviejų tipų darbo sąnaudų atskyrimas gali padėti nustatyti, kur, jei yra, netinkamas išteklių panaudojimas ar netinkamas jų paskirstymas.
