Rangovai ir subrangovai, dirbantys vyriausybės projektuose, paprastai teikia patvirtintą darbo užmokestį, kad įrodytų, kad jie moka darbuotojams vyraujančią darbo užmokestį, kaip reikalauja federalinės, valstybės ir vietos valdžios ir statybos sutartys. Vyraujantis darbo užmokestis yra pagrįstas vietiniais baziniais darbo užmokesčiais ir pašalinėmis išmokomis, mokamomis darbuotojams, atliekantiems panašų darbą privačiuose projektuose, kurie negauna mokesčių mokėtojų lėšų.
Sertifikuotas darbo užmokestis
Rangovams ir subrangovams, dirbantiems federaliniu mastu finansuojamais ar remiamais projektais, kas savaitę privaloma siųsti konkrečią informaciją JAV darbo ministerijos darbo užmokesčio ir darbo valandų skyriui, kuris patvirtina, kad darbuotojai yra apmokami pagal galiojančius galiojančius darbo užmokesčio įstatymus ir kitus teisės aktus ir kad visi informacija yra teisinga. Neteisingos informacijos teikimas gali atskleisti rangovui civilines ir baudžiamąsias sankcijas, įskaitant baudas ir laisvės atėmimą.
Teisės aktai dėl darbo užmokesčio
Federaciniu lygmeniu vyraujantis darbo užmokesčio reikalavimas patenka į Davis-Bacon įstatymą ir daro poveikį rangovams, atliekantiems ne mažiau kaip 2000 JAV dolerių vertės darbą statant, remontuojant ar keičiant viešuosius darbus ar pastatus. McNamara-O'Hara paslaugų sutarties įstatymas apima rangovus, teikiančius paslaugas federalinei vyriausybei. Šiuos veiksmus administruoja JAV darbo departamento darbo užmokesčio ir darbo skyriaus skyrius. Trisdešimt viena valstybė nustatė vyraujančius darbo užmokesčio reikalavimus rangovams, kurių reikalavimai yra panašūs į federalinę vyriausybę.
Reikalavimai registruoti
Rangovai privalo saugoti informaciją apie kiekvieną darbuotoją, įskaitant vardą, pavardę, adresą, socialinio draudimo numerį, darbuotojo klasifikavimo kodą, bazinį valandinį darbo užmokestį, įskaitant papildomų išmokų, tokių kaip sveikatos ir gyvybės draudimas, ir dirbtų valandų skaičių per dieną ir savaitę. Turėtų būti užregistruotas bendras faktinis darbo užmokestis ir visi darbo užmokesčio atskaitymai. Gali prireikti informacijos apie darbuotojams raštu pateikiamas pašalines išmokas, taip pat informaciją apie mokymo ir pameistrystės programas.
Darbo užmokesčio formos
Formą WH-347 naudoja JAV darbo departamento darbo užmokesčio ir užmokesčio skyrius federaliniu mastu finansuojamiems projektams. Forma apima visus reikalingus kiekvieno darbuotojo apskaitos duomenis ir informaciją teikiančio rangovo ar subrangovo pavadinimą ir adresą. Rangovas gali būti paprašytas užpildyti WD-10 formą. Ši forma yra savanoriška ir naudojama nustatant vyraujančius darbo užmokesčius vietos bendruomenėse. Valstybės ir vietos valdžios institucijos paprastai naudoja federalines formas arba jų faksimilę, kad patikrintų rangovų darbo užmokesčio duomenis.
