Jei paslaugas teikiate „S“ korporacijai ir esate taip pat akcininkas, „S“ korporacija turi sumokėti jums darbo užmokestį. Jūs pasirenkate, ar imate kompensaciją kaip darbuotojas ar nepriklausomas rangovas. Kaip įmonė, S korporacija išskaičiuoja mokesčius iš jūsų darbo užmokesčio ir savo vardu pateikia pinigus Vidaus pajamų tarnybai. Kaip nepriklausomas rangovas, S korporacija moka jums, bet jūs esate atsakingas už mokesčių sumokėjimą.
Nuspręskite savo darbo užmokesčio ir mokėjimo būdo sumą. Jei įmonė moka jus kaip darbuotoją, atsisiųskite ir užpildykite W-4 formą, darbuotojų atleidimo pažymėjimą. Įdėkite W-4. Jei įmonė moka jums kaip nepriklausomas rangovas, atsisiųskite ir užpildykite W-9 formą nepriklausomiems rangovams. Kaip ir W-4, bendrovė palaiko W-9 įrašus.
Parengti darbo laiškus, kuriuos patvirtins kiti S akcininkai. Išlaikyti darbo užmokesčio sutartį kaip įmonės dokumentų dalį. Tai ypač svarbu, jei kyla teisinis klausimas arba jei IRS turi patvirtinamuosius dokumentus apie įmonių pareigūnų užimtumo informaciją.
Apskaičiuokite, kiek išskaičiuojamų leidimų norite pateikti W-4. Kuo didesnis jūsų prašomų leidimų skaičius, tuo mažiau „S“ korporacijos atima iš jūsų darbo užmokesčio. Apskritai, prašykite vienos išmokos už save ir vieną pašalpą už kiekvieną taikomą aplinkybę, kurią nustato IRS. Paprastai leidimų skaičius yra lygus išimčių skaičiui, kai jūs pateikiate mokesčių deklaraciją naudodami 1040 formą. Jei užpildėte W-9, S korporacija neapmokestina mokesčių iš jūsų darbo užmokesčio. Kaip nepriklausomas rangovas esate atsakingas už numatomų pajamų mokesčio mokėjimą. Be to, esate atsakingi už 15,3 proc. Savarankiško darbo mokesčius, kurie yra jūsų indėlis į federalinio draudimo įmokų įstatymą (FICA).
Išskaičiuokite federalinius pajamų mokesčius iš savo darbo užmokesčio, kaip darbuotojo. Jūsų mokesčių tarifą nustato leidimų skaičius ir numatomi atskaitymai bei kreditai. Apskaičiuokite ir atimkite FICA mokestį iš savo darbo užmokesčio. „FICA“ mokestis yra 7,65 proc. Jūsų pajamų, o tai sudaro 6,2 proc. Socialinės apsaugos ir 1,45 proc. „Medicare“ (nuo 2011 m.). S korporacija yra atsakinga už kitą FICA mokesčio pusę. Socialinio draudimo mokesčiai yra 106,800 JAV dolerių. Jei uždirbsite daugiau nei ši suma, „S“ korporacija nebetaiko mokesčio iš jūsų darbo užmokesčio. Socialinio draudimo riba taip pat taikoma savarankiškai dirbantiems asmenims. Medicare nėra pajamų ribos.
Išskaičiuokite bet kokius kitus išankstinio mokėjimo elementus iš savo darbo užmokesčio kaip darbuotoją. Kitų atskaitymų pavyzdžiai yra 401k įmokos, medicininės ir gyvybės draudimo įmokos.
Patarimai
-
Po kalendorinių metų darbuotojas gauna W-2, kurį jis naudoja savo mokesčiams padengti. Nepriklausomi rangovai gauna 1099 formą. „S“ korporacija su darbuotojais turi užpildyti 941 formą kas ketvirtį ir atlikti federalinių darbo užmokesčio mokesčių indėlius per „Electronic Federal Tax Payment System“. IRS rekomenduoja atlikti darbo užmokesčio indėlius, kai „S“ korporacija sumoka savo darbuotojams. „S“ korporacija taip pat yra atsakinga už Federalinio nedarbo mokesčio įstatymo (FUTA), kuris yra bedarbių bedarbio pašalpos draudimas, mokėjimą. S korporacijos darbuotojai nėra atsakingi už FUTA mokestį.
Įspėjimas
Nepaprastai mažas darbo užmokestis, kaip darbuotojo akcininkas, su IRS kelia raudonas vėliavas. Jūsų darbo užmokestis turėtų būti pagrįstas, atsižvelgiant į paslaugas, kurias teikiate „S“ korporacijai.
