Didėjantis greitis dažniausiai yra pagrindinis pakuočių linijų reformos tikslas. Asmenys, atsakingi už šias pagrindines gamyklos dalis, dažnai nori didinti dėžių pakavimo greitį, nes laikas yra pinigai tokio tipo operacijose. Jei ieškote būdų, kaip pagerinti pakavimo linijos efektyvumą, apsvarstykite keletą paprastų veiksmų, kurie gali padėti pasiekti jūsų tikslą.
Mokyti darbuotojus visais įrenginiais. Dažnai pakavimo linijos sulėtėjimas atsiranda tada, kai darbuotojai keičia įrenginius. Norėdami to išvengti, šviesti visus darbuotojus apie kiekvieną įrangos dalį, kad jie galėtų veiksmingai tvarkyti darbo jungiklius arba užpildyti kitus darbuotojus.
Nustatykite sulėtėjimo dėmės. Atidžiai stebėkite liniją, kad nustatytumėte, kur prarandate laiką. Užrašykite vietų, kurios, atrodo, sukuria pakavimo linijos kliūtis, sąrašą.
Keisti šias laiko sąnaudų sritis. Vienu metu sutelkkite dėmesį į vieną savo sąrašo sritį ir sukurkite tobulinimo planą. Kai kuriais atvejais galite nuspręsti toliau automatizuoti liniją, o kitose šalyse galite nuspręsti daugiau priklausyti nuo darbo jėgos, jei pasirodė, kad automatizavimo bandymai nesėkmingi.
Padidinkite darbuotojų moralę. Motyvuoti darbuotojai dažnai deda daugiau pastangų į savo darbą, todėl dirba greičiau. Laikykite darbuotojų partijas, siūlykite skatinimo programas ir atlyginkite darbuotojams, kad jie parodys jiems, kad jie yra vertinami ir jie jaučiasi labiau komandos dalimi.
Sukurkite graduotų tikslų sistemą. Duokite darbuotojams ką nors dirbti. Sukurti didėjančių tikslų sistemą. Kai tik darbuotojai pasiekia vieną produktyvumo tikslą, pereikite prie geresnio. Sukūrę tikslų sistemą, o ne tik sukurti vieną, jūs užtikrinate, kad darbuotojai visuomet būtų linkę tobulėti.
