Didžiosios ar mažos įmonės vadovo (generalinio direktoriaus) pozicijai reikalingas ryškus verslo mastas, kuris leidžia jums suprasti visus įmonės aspektus. Šio darbo atsakomybė yra didelė ir nesėkmės viešai, nes generalinis direktorius paprastai yra įmonės veidas ir tas, kuriam pirštai nurodo, kai viskas blogai. Tačiau taip pat yra daug privalumų. Nuo privilegijų, mokamų, generaliniai direktoriai naudojasi šiais privalumais įvairaus lygio prieinamumu; kai kurie gauna lėktuvus ir milijonus dolerių premijas, o kiti tiesiog naudojasi įmonės akcijų pasirinkimu.
Atlyginimas / išmokos
Dažniausiai generaliniai direktoriai turi atlyginimą, kuris yra arba yra didžiausias įmonėje, kurioje jie vadovauja. Net po to, kai 2008 m. Prasidėjo JAV finansinis žlugimas, generaliniai direktoriai, nepaisant viešojo atsilikimo, vis dar turėjo didelį atlyginimą. Iš tiesų, „The Corporate Library“ teigimu, 2009 m. Pinigų, gautų už metines kompensacijas generaliniams direktoriams, padidėjo iki vidutiniškai 1,1 mln. USD per metus. Į šį skaičių įeina pradinis atlyginimas, premijos, skatinamasis atlyginimas ir kitos kompensacijos formos, skirtos prisidėti prie metinio darbo užmokesčio.
Sprendimų priėmimo galimybės
Kaip generalinis direktorius, jūs išlaikote tam tikras sprendimų priėmimo galimybes, kurios leidžia daryti įtaką įmonės krypčiai. Žinoma, tai priklauso nuo įmonės tipo, kuriam jūs dirbate, ir jo įstatus. Kai kurie generaliniai direktoriai turi daugiau galių nei kiti, nes kai kurie turi atsakyti ir priimti sprendimus su valdyba, o kiti turi visišką autonomiją sprendimų priėmimo procese. Tačiau generalinio direktoriaus nuomonė yra vertinama ir paprastai priimama svarbių sprendimų.
Perks
2008 ir 2009 m. Ekonominio nuosmukio metu visoje šalyje dirbančių įmonių vadovams teko susidurti su visuomenės atsilikimu, o per šį laikotarpį susidūrė daugybė privilegijų. Tai buvo privatūs lėktuvai, brangios saugumo detalės, šalies klubo narystė, asmeniniai kelionės, prabangūs automobiliai ir vairuotojai. Tačiau, pasak CNN, 2009 m. Generaliniai direktoriai dažniausiai buvo mažiau paplitę.
Įmonės įtaka
Įmonės vadovo pareigos automatiškai suteikia jums prestižą ir įtaką tarp kitų darbuotojų. Tai gali būti vertingesnė nuomonė apie projektus arba galimybė patarti ar konsultuoti kitą kolegą. Tai leidžia jums palikti įspūdį įvairiose bendrovės vietose, išskyrus tik valdymo grandinėje.
Bendrovės veidas
Būdamas įmonės veidas gali turėti ir privalumų, ir trūkumų. Priklausomai nuo organizacijos statuso, generalinis direktorius, kuris yra bendrovės viešasis veidas, gali turėti vardo ir veido atpažinimo, prašymo kaip pramonės ekspertas ir kvietimus į prestižinius verslo ir pramogų renginius. Tačiau šie privalumai gali greitai tapti neigiami, jei įmonė patiria finansinę nesėkmę ar gėdingą visuomenės problemą.
