Vizualinė prekyba, taip pat žinoma kaip prekių rodymo dizainas, yra kūrybinė karjera, kuriai reikia gerai išvystyto regėjimo jausmo, išradingumo ir gebėjimo dirbti su kitais. Vizualūs prekybininkai gali sukurti mažmeninės prekybos parduotuvių ekranus, taip pat interjero ekranus ir dekoratyvinius sezoninius pardavimus. Drabužių ir aksesuarų mažmenininkai dažnai naudojasi vizualiais prekiautojais, tačiau kitų rūšių mažmenininkams ir didmenininkams taip pat reikia šio profesionalo įgūdžių.
Pozicijos aprašymas
„Visual merchandisers“ naudoja dizaino mokymus ir talentus, kad galėtų kurti ir vykdyti langų ir interjero ekranus mažmeninės prekybos įmonėse. Jie taip pat gali sukurti parodų ir parodų demonstracijas. Vidaus ekranai paprastai yra skirti reklamuoti produktus ir (arba) kainas. Kai kurie ekranai yra pagrindiniai ir informatyvūs, o kiti, ypač atostogų metu, gali būti sudėtingesni. Vizualūs prekybininkai gali būti kviečiami plėtoti savo idėjas ar įgyvendinti kitų dizainą.
Paruošimas
Vizualūs prekybininkai gali baigti savo mokymą ne mažiau kaip dvejus metus su laipsniais arba jaunimo ar bendruomenės kolegijų pažymėjimais. Taip pat yra keturių metų bakalauro studijų programos. Kai kurios dizaino kolegijos teikia didelę karjeros konsultavimo ir įdarbinimo paramą, kad absolventai užtikrintų savo pirmąjį pradinį lygį. „Visual Merchandising“ programos siūlo mokymus apie estetinius principus, taip pat techninius ir pardavimo aspektus.
Galimybės
Darbo statistikos biuro teigimu, tikimasi, kad 2008–2008 m. Galimybės lauke augs „maždaug taip pat sparčiai“. Nors drabužių ir aksesuarų mažmenininkai linkę priminti, kai kalbama apie vaizdinius, mažmeninius ir didmeninius maisto produktus, Vyno ir spiritinių gėrimų bei popieriaus produktų pardavėjai taip pat siūlo vizualines prekybos vietas. Tarp aukščiausio mokėjimo sektorių, kaip teigia BLS, yra bagažas, odos dirbiniai ir juvelyrinių dirbinių mažmenininkai, taip pat didmenininkai.
Atlyginimas
„Houston Community College“ duomenimis, įvažiavimo lygio vizualiosios prekybos pozicijos paprastai moka 21 000–32 000 dolerių. Darbo statistikos biuras praneša, kad vidutinis darbo užmokestis nacionaliniu mastu nuo 2010 m. Gegužės mėn. Remiantis BLS duomenimis, 10 procentų darbuotojų uždirba tik 17,410 JAV dolerių.
