Nėra nieko gero, kad jo nereikia parduoti. Ir gyvybės draudimas yra neabejotinai parduodamas, nepirktas. Dauguma žmonių ryte nesigundo ir sąmoningai nusprendžia pirkti gyvybės draudimą. Jūsų gyvybės draudimo bendrovė ar agentūra yra tik tokia gera, kaip profesionalūs pardavėjai. 1 sėkmės varomoji jėga yra tvirta įdarbinimo praktika ir sėkmingų agentų išlaikymas.
Draudimo pramonės tinklas
Prisijunkite prie savo vietinio skyriaus „Nacionalinė draudimo ir finansų konsultantų asociacija“ (NAIFA) ir Nacionalinė sveikatos draudikų asociacija (NAHU). Jūsų geriausios perspektyvos yra žmonės, kurie jau parduoda draudimą. Jie žino, kaip sunku darbas, ir jiems nereikia būti kūdikio. Būkite matomi vietiniuose skyriuose. Savanoriškas komitetas. Jei esate gerbiamas lyderis skyriuje, žmonės nori dirbti su jumis.
Dalyvaukite tinklo renginiuose. Prisijunkite prie tokių organizacijų kaip Prekybos rūmai ir bendruomenės paslaugų organizacijos, pvz., Kiwanis ir Shriners. Tai suteikia jums galimybę susitikti ir įvertinti kitus jūsų bendruomenės žmones neformalioje aplinkoje - daugelis iš jų bus atviri karjeros pokyčiams.
Pasiekite karjeros keitėjus. Tai galite padaryti pateikdami skelbimus profesionalams skirtose publikacijose. Žmonės, išeinantys iš kariuomenės, gali padaryti puikias perspektyvas, nes jie dažnai turi vairavimo, drausmės ir organizacinių įgūdžių ir dažnai patyrę lyderiai. Šiuos ir kitus karjeros keitėjus galite pasiekti darbo mugėse ir karjeros keitiklių seminaruose.
Parduokite sapną. Būdami gyvybės draudimo valdytoju ir verbuotoju, turite parduoti neribotos pajamų potencialo idėją, nuolatines likusių pajamų srautus ir laisvę būti savo bosu. Be to, jūs turite toliau jį parduoti, ypač kai agentas eina per sunkų laiką ir sunkiai pradėjusius savo praktikos metus.
Suteikite mentorių jaunesniems ir naujesniems agentams. Niekas pats nepavyksta. Kad jūsų agentūra augtų, jums reikės paskatinti vyresniuosius agentus dirbti kartu su naujesniais agentais. Įsitikinkite, kad tai visiems naudinga situacija.
