Kas yra laukiama ne atskyrimo problema?

Turinys:

Anonim

Kai pateikiate prašymą dėl nedarbo draudimo, nedarbo departamentas įvertins jūsų reikalavimą gauti išmokas. Tarp šių kriterijų yra atskyrimo klausimai, kurie gali pateikti jūsų reikalavimą į laukiančią būseną, kol tyrimas parodys pakankamai informacijos, kad patvirtintų arba paneigtų ieškinį.

Nedarbo draudimas

Draudimo nuo nedarbo tikslas yra pateikti piniginius reikalavimus darbuotojams, kurie nebeveikia be savo kaltės. Visi nedarbo biurai turi dviejų pakopų testą, kad nustatytų pareiškėjo tinkamumą. Finansiniame tyrime vertinama, ar ieškovas uždirbo pajamų baziniu laikotarpiu, o tinkamumo reikalavimas yra susijęs su atskyrimo nuo darbo metodu, kad nustatytų, ar darbuotojas buvo atsakingas už pareigos pasitraukimą.

Tęstinis reikalavimas

Kai bus sprendžiami šie du klausimai, pareiškėjas pradeda gauti išmokas per dvi savaites atliekamą patikrą su pridėta forma. Nedarbo reikalavimas yra tęstinė pretenzija, kuriai reikia užpildyti ir grąžinti bedarbio biurui prieš išduodant naują čekį. Pareiškėjas turi užpildyti formą, kuria ieškojo darbo, ir priėmė bet kokį siūlomą darbą. Turi būti pranešta apie visą darbą per dviejų savaičių laikotarpį. Jei forma nėra išsiųsta arba užpildyta, pretenzija gali būti perkelta į laukiančią būseną.

Kol

Laukiama būsena reiškia, kad reikalavimas nėra nei atviras, nei uždarytas, bet yra laukimo režime. Tai gali būti dėl to, kad bedarbio tarnyba laukia prašymo formos grąžinimo arba paaiškina, kodėl ši forma nebuvo išsiųsta; arba gali būti kitų su jūsų pretenzija susijusių problemų. Jokių patikrinimų neišduos, kol nebus išspręsta laukiančio statuso priežastis. Kiti klausimai, kurie gali pateikti jūsų reikalavimą dėl laukiančio statuso, yra nedalyvavimas mokymo seminare arba atskyrimo klausimai.

Išskyrimo problemos

Nesuteikimo problemos paprastai atsiranda prasidėjus reikalavimui. Šie klausimai apima negalėjimą arba galimybę dirbti; ne aktyviai ieško darbo; atsisakyti tinkamo darbo; nesugebėjimas taikyti arba priimti siuntimą; nepranešimas į darbą; neįregistravusi įdarbinimo tarnyboje arba nepranešusi uždirbtoms pajamoms. Nedarbo tarnyba susisieks su jumis ir paprašys daugiau informacijos apie priežastį. Pateikę priežastį, bus nuspręsta, ar tęstinis tinkamumas. Jei ieškinys yra atmestas, jis bus apeliacijos procesas, kuris bus aprašytas atsisakymo laiške.

Neišskyrimo problemos Nauji reikalavimai

Kai kurie nauji teiginiai gali patekti į laukiančią būseną, kai nėra atskyrimo klausimų. Šie teiginiai apima profesionalių sportininkų, mokyklų darbuotojų, sezoninių darbuotojų ar nelegalių užsieniečių pateiktus teiginius. Kiti klausimai gali apimti situaciją, kai asmuo, kuris dirba du darbo ne visą darbo dieną ir praranda vieną darbą, nes jis yra tik iš dalies bedarbis arba kai darbuotojas gauna pensiją ar anuitetą. Šie tvirtinimai bus vertinami kiekvienu konkrečiu atveju prieš patvirtinant ar atsisakant. Kreipkitės į vietinį advokatą, kad galėtumėte pasikonsultuoti dėl savo pretenzijos.