Rašymo protokolo rašymas teisėsaugos pareigūnams yra puikus būdas pristatyti save naujam vadovaujančiam pareigūnui arba nurodyti savo susidomėjimą skatinimu dėl jėgos, kurią jau esate. Rašytojas turi pareikšti savo susidomėjimą nauja pozicija, nenurodydamas savo dabartinės padėties. Taisyklėje yra trys pagrindinės dalys, kurios visos deklaruoja ir remia teisėsaugos pareigūno kandidatūrą ir aiškiai įtikinamą priežastį samdyti.
Nustatykite tinkamas taisykles ir taisykles, skirtas deklaruoti interesus arba kreiptis dėl pareigų konkrečioje teisėsaugos institucijoje. Rašytinio ketinimų protokolo forma turi tiksliai atitikti administracines taisykles. Pradėkite laišką su tinkamu sveikinimu ir pavadinimu. Asmuo, skaitantis laišką, ir asmuo, priimantis sprendimą dėl darbo, gali būti du skirtingi žmonės; kreipkitės į savo laišką asmeniui, kuris nuspręs, kam samdyti.
Pristatykite save ir pareiškite savo susidomėjimą pozicija. Viename sakinyje nurodykite, kodėl jums būtų tinkamas darbas, ir nurodykite, ką ketinate išsiaiškinti. Pavyzdžiui: „Mano patirtis darbo, lyderystės ir bendruomenės savanoriškumo dėka suteikia man puikią poziciją.
Išsamiai aprašykite tris priežastis, kurias išvardinote 2 veiksme atskirose pastraipose. Pieškite savo profesinės ir asmeninės istorijos vaizdą sprendimų priėmėjui, kuris skaito laišką. Vietoj bendrų pareiškimų pateikite konkrečių realių pavyzdžių, kad būtų įrodyta, jog kokybė gali būti įdarbinama. Pavyzdžiui, vietoj sakydamas: „Aš esu puikus lyderis“, paaiškinkite laiką, kai jūs vedėte komandą į sėkmę.
Baigti laišką su savo kvalifikacijos santrauka ir noru pereiti į naują ar aukštesnę poziciją ir paprašyti laiko kalbėti toliau akis į akį, kaip jūsų kvalifikacija yra tinkama pozicijai. Klausimas, dėl kurio neatsakyta, turi labai mažai tikimybės gauti teigiamą atsakymą.
Patarimai
-
Paklauskite dabartinių pajėgų narių patarimų, kaip jie gavo savo poziciją, ir ar jie norėtų parašyti patvirtinamąjį rekomendacinį laišką su savo ketinimų laišku.
