Sandėlio valdytojo pareigos

Turinys:

Anonim

Sandėlis bet kokioje veiklos įmonėje yra atsakingas už prekių užsakymą ir saugojimą - viską - nuo popieriaus produktų iki įrangos ir maisto bei gėrimų. Sandėlis turi veikti kaip smulkiai suderinta mašina, o už tai atsakingas asmuo yra sandėlio vadovas. Ši pozicija yra labai svarbi bendram sandėlio ir visos įmonės sėkmei.

Sandėliavimo pareigos

Sandėlio valdytojo darbas yra susijęs su visų daiktų, kurie įeina į sandėlį ir išeina iš jos, stebėjimu. Tam reikia labai organizuotos inventoriaus stebėjimo sistemos. Sandėlio vadybininkas turi išlaikyti išsamų popierinį taką ne tik tam, kad jis žinotų savo atsargų lygį, bet ir parodytų apskaitos skyriui, kada reikia laiko inventorizuoti. Sandėlio vadovas taip pat turi neatsilikti nuo naujų produktų įsigijimo išlaidų ir nuolat stengtis gauti geriausią produktą už geriausią kainą. Paprastai sandėlio valdytojas turi veikti pagal sąnaudų procentines gaires, kad užtikrintų įmonės pelningumą.

Kitos pareigos

Sandėlio valdytojas taip pat turi keletą antrinių funkcijų, kurios tiesiogiai neapsiriboja sandėlio valdymu. Dažnai kompanija savo paketus pristatys į sandėlio pakrovimo doką, o vadybininkas turi saugoti šiuos paketus ir įsitikinti, kad jie gauna ten, kur reikia. Sandėlio valdytojui taip pat reikės sekti bendrovės transporto priemonių parką. Tokiu būdu, vienas asmuo žino visų transporto priemonių ir jų turinčių žmonių buvimo vietą, taip pat yra atsakingas už jų išlaikymą visą laiką. Galiausiai, sandėlio valdytojui gali prireikti pristatyti įmonės transporto priemones. Ji turi turėti galimybę saugiai ir efektyviai valdyti šias transporto priemones.

Darbuotojų valdymas

Galiausiai, sandėlio vadovas vadovauja sandėlio darbuotojų komandai. Jis turi samdyti teisingus žmones, kurie gali dirbti sandėlio aplinkoje. Jei darbuotojas išeina iš kurso, vadybininkas yra atsakingas už konsultavimą ir vadovavimą darbuotojui. Šis vadovas taip pat turi prisiimti atsakomybę už darbuotojų šaudymą, jei reikia. Apskritai, sandėlio valdytojas turi stengtis steigti darbuotojų komandą, kuri vadovautųsi vadovybės nustatytomis veiklos gairėmis ir užtikrintų, kad visos sandėlių darbuotojai atliktų šias gaires.