„Fortune 500“ sąrašas yra sinonimas su dideliu kapitalo prieaugiu, didelėmis pajamomis ir plėtra. Nors šie pasiekimai yra tipiškos „Fortune 500“ įmonės etalonas, jie nėra vieninteliai veiksniai. Daugelis kompanijų gauna naudos iš naujų technologijų, efektyvių rinkodaros kampanijų ir stiprios viršutinės vadovybės, kad galėtų rasti sėkmės kaip verslą, ir galiausiai nusileisti į sąrašą.
Identifikavimas
„Fortune 500“ yra pavadinimas, naudojamas apibūdinti 500 „Fortune“ žurnale išvardytų bendrovių, kurios uždirbo pačias didžiausias metų pajamas už mokesčius; tarp valstybinių įmonių.
Formulė
Kiekvienas apdovanojimas įvertinamas pagal bendras pajamas, surinktas po to, kai įvykdyti visi mokesčių įsipareigojimai. Žurnalas „Fortune“ naudoja formulę, kuri patvirtina bendrąsias pajamas, neįtrauktas į išankstinius dolerius.
Praeities „Fortune 500“ įmonės
Praeityje „Fortune 500“ kompanijose dalyvavo „Wal-Mart“, „Exxon Mobile“, „Hewlett-Packard“, „Microsoft“ ir „JP Morgan & Chase“.
Laiko rėmas
„Fortune 500“ sąrašas sukuriamas kasmet, o įmonės kasmet įtraukiamos ir sumažinamos. Įmonė turi nurodyti metus, kai ji buvo įtraukta į „Fortune 500“ bendrovę, kartu su tuo laikotarpiu gautomis bendrosiomis pajamomis, kad būtų galima naudoti pavadinimą.
Potencialus
Apskritai, „Fortune 500“ įmonės pajamos turėtų siekti milijardo dolerių vertės. Bendri grįžtantys dalyviai yra didelės tarptautinės korporacijos, turinčios ūkius visame pasaulyje.
