Jei įmonei trūksta kvalifikuotų darbuotojų, reikalingų darbui arba tiesiog turi daugiau darbo, nei gali dirbti, jis gali kreiptis į subrangovus. Pavyzdžiui, statybininkas gali subrangos sutartį perduoti elektros ir santechnikos darbams naujuose namuose. Elektronikos gamintojas, gavęs didelį užsakymą, gali subrangos sutartis su kita įmone gaminti reikalingas grandines. Subrangovas arba rangovas gali būti asmuo arba korporacija, kurioje dirba daug darbuotojų. Nepaisant to, Šiaurės Karolinos teisė reikalauja tam tikrų dalykų iš visų, kurie naudojasi subrangovais.
Darbuotojų kompensavimo draudimas
Dauguma darbdavių, turinčių ne mažiau kaip tris darbuotojus, turi turėti darbuotojų kompensacijas. Jei rangovas subrangos darbus atlieka subrangovais, jis turėtų gauti subrangovo pažymėjimą, net jei subrangovas dirba mažiau nei tris darbuotojus. Priešingu atveju, jei vienas iš subrangovo darbuotojų patiria sužalojimą darbe, rangovas gali būti atsakingas už darbuotojo medicinines išlaidas ir kitas išlaidas. Tačiau atsakomybė netaikoma pačiam subrangovui, tik jo darbuotojams.
Darbuotojų kompensavimo draudimas - motoriniai vežėjai
Jei subrangovas valdo traktorių, sunkvežimį ar vilkiką, kuriam reikalingas Jungtinių Valstijų transporto departamento leidimas, nesvarbu, kiek dirba rangovas ar subrangovas. Jei pats subrangovas pats vairuoja nelaimingo atsitikimo metu, darbdavys gali būti finansiškai atsakingas už subrangovo ir jo darbuotojų mirtį ar sužalojimą. Šiaurės Karolinos teisė leidžia rangovams padengti visus subrangovus ir jų darbuotojus pagal bendrą politiką. Įstatuose taip pat leidžiama rangovams ir subrangovams sudaryti sutartis, pagal kurias subrangovas atlygins rangovui nepriklausomo rangovo įtraukimo į darbdavio politiką išlaidas.
Mokėjimai subrangovams
Paprastai rangovai gauna mokėjimus iš savo klientų. Nepaisant to, ar mokėjimas yra galutinis, ar periodinis mokėjimas, Šiaurės Karolinos įstatymas numato, kad rangovas privalo sumokėti savo subrangovams tai, ką jis skolingas jiems per septynias dienas nuo mokėjimo gavimo. Į mokėjimą turėtų būti įtrauktas tiek subrangovas, tiek darbas, ir medžiaga. Subrangovas turi būti įvykdęs priimtiną pagal savo sutarties sąlygas.
Sandoros
Pagal sutartį subrangovai gali būti paprašyti pasirašyti tam tikras sutartis ar sutartis. Šiaurės Karolinos teismai nepritaria susitarimams nekonkuruoti, tačiau jie gali būti vykdomi, jei jie atitinka šešis reikalavimus. Susitarimai turi būti sudaromi raštu; įtrauktos į pradinę sutartį; reikalaujama rangovo apsaugoti savo teisėtus interesus; už kompensaciją už vertę; turėti pagrįstų apribojimų teritorijos ir laiko atžvilgiu; o ne „kitaip prieštaraujant viešajai tvarkai“. Subrangovai taip pat gali pasirašyti neprašymo sutartis, nurodydami, kad jie nesistengs užtikrinti darbo tiesiogiai iš rangovo kliento. Rangovas taip pat gali turėti komercines paslaptis, kurias subrangovas gali išmokti darbo metu.Jis gali paprašyti subrangovų pasirašyti konfidencialumo susitarimus, kad būtų apsaugota tokia nuosavybės teise saugoma informacija. Šiaurės Karolinos prekybos paslapčių apsaugos įstatymas kodifikuoja valstybės įstatymus šiuo klausimu, o konfidencialumo ar nekonkuravimo susitarimų pažeidimai taip pat gali sukelti teisės akto pažeidimą.
