Etikos svarba apskaitoje ir finansiniame sprendime

Turinys:

Anonim

Etika yra svarbi bet kuriam verslui, sukuriant pasitikėjimą ir klientų pasitikėjimą. Kai verslininkai priima neetiškus sprendimus, naudingus tik sau, tai gali lemti skandalą ir pasipiktinimą, kuris sunaikina karjerą ir netgi įmones. Niekas nenori susidoroti su šešėliais, neetiškais asmenimis, pirmenybę teikdamas tiems, kuriems jie gali pasitikėti etiškai.

Pasitikėjimas

Etinis elgesys sukuria komforto zoną, kurioje žmonės žino, kad jie bus elgiamasi sąžiningai. Etika - tai apskaitos ir finansų klausimų skaidrumas, bendruomenės ir investuotojų bei klientų pasitikėjimo stiprinimas. Kai pasitikėjimas prarandamas, labai sunku jį sugrąžinti.

Konfidencialumas

Pagrindinis etikos principas, susijęs su apskaitos ir finansų klausimais, yra išlaikyti šiuos dalykus konfidencialiais. Etinis asmuo neatskleis privačių finansinių klausimų žmonėms, neturintiems informacijos. Didelę žalą gali padaryti darbuotojas arba konsultantas, išpylęs pupeles apie įmonės ar asmens finansinę padėtį ar sprendimus.

Bendradarbiavimas

Etinė aplinka skatina bendradarbiavimą, dalijimąsi idėjomis. Bendradarbiavimas reikalauja sąžiningumo ir etikos. Jei žinote, kad jūsų idėja bus pavogta kolegos arba kad ji bus piktnaudžiaujama, jūs nebendradarbuosite. Kiekvienas žmogus finansų komitetui ar grupei duoda žinių ir įgūdžių, o jei žmonės atsisako bendradarbiauti ir dalytis informacija, sunkiau priimti gerus sprendimus.

Etikos kodeksas

Pabrėždama etikos svarbą apskaitos ir finansinėse srityse, Amerikos CPA institutas reikalauja, kad nariai laikytųsi savo profesinio elgesio kodekso. Kitos organizacijos taip pat turi elgesio kodeksą, pvz., Kalifornijos CPA draugija, Niujorko valstybinė CPA draugija ir Valdymo apskaitininkų institutas.

Apsvarstymai

Neetiškas elgesys gali sugadinti įmones ir karjerą. Arthur Andersen, vienas iš aukščiausių JAV apskaitos firmų, turėjo uždaryti savo duris, kai dėl neetiško elgesio Enron skandalo metu kitos bendrovės nebenorėjo daryti verslo su Artur Andersenu. Jei neetiškas elgesys įmonėje priimamas aukščiausio lygio vadovų, jis trenkiasi į kitas įmonės sritis, sukurdamas nesveiką verslo kultūrą.