„Fortune 100“ gali būti susiję su dviem skirtingais sąrašais - 100 geriausių „Fortune 500“ įmonių sąrašu arba „Fortune 100“ geriausiomis įmonėmis. „Fortune 500“ kiekvienais metais užima didžiausias korporacijas pagal jų bendrąsias pajamas. Į sąrašą įtrauktos ir viešosios, ir privačios bendrovės, remiantis viešai prieinamais duomenimis.
Geriausios įmonės
„Fortune 100 Best Companies to Work“ nenagrinėja, kiek pinigų įmonė gamina, o ne tai, kaip įmonė elgiasi su savo darbuotojais. Trečdalis reitingų yra gaunami iš bendrovės atsakymų į „Kultūros auditą“, o du trečdaliai - bendrovės darbuotojų apklausos. Gali būti skiriamos tik tos įmonės, kurios yra bent penkerius metus ir turinčios ne mažiau kaip 1000 darbuotojų.
