„Six Sigma“ metodika yra struktūrizuotas požiūris į problemų sprendimą, naudojant duomenis priimant sprendimus naudojant DMAIC projekto srautą: apibrėžti, įvertinti, analizuoti, tobulinti ir kontroliuoti. Skirtingi mokymo lygiai klasifikuojami pagal diržų seriją, panašią į kovos menus: geltonas, žalias, juodas ir pagrindinis juodas diržas.
Geltoni diržai
Geltoni diržai yra vykdomieji čempionai, dalyvavę „Six Sigma“ ir „DMAIC“ vienos dienos apžvalgoje. Čempionai parenka projektus juodiesiems diržams ir jų komandoms dirbti pagal įmonės tikslus.
Žalieji diržai
Šios mokinių problemos mokytojai praleidžia savaitę treniruotėse ir reikalauja sertifikuoto projekto. Jie taip pat yra juodųjų diržų duomenų rinktuvai.
Juoda diržai
Juodieji diržai dalyvauja dar penkiose savaitėse treniruotėse virš žaliųjų diržų. Jie bus treniruoti žalias juostas per sudėtingesnes projektų dalis. Juoda diržai yra labiausiai paplitęs sertifikavimas ir laikomi pagrindiniais problemos sprendėjais „Six Sigma“ kompanijoje.
Meistras Juoda Diržai
Pagrindiniai juodi diržai yra juodos juostos su treniruokliu treniruotėmis ir dar gilesnis eksperimentinis projektavimas šešių savaičių klasėje. „Master black“ diržai treniruoja ir patvirtina visus kitus diržus ir yra atsakingi už mokymo programos turinį ir padeda atrinkti projektą, remiantis glaudžia sąveika su vykdomaisiais geltonais diržais.
Kur gauti sertifikatus
Nors dauguma didžiųjų įmonių turi savo vidines sertifikavimo programas, tarp įmonių nėra nuoseklumo. „American Quality of Certified Black Belt“ (ir kiti diržai) greitai tampa standartu. ASQ taip pat siūlo diržus ir mokymus tokiose srityse kaip sveikatos priežiūra ir aptarnavimas.
