Kaip sukurti chartiją

Anonim

Chartija yra oficialus dokumentas, kurį parengė klubas, grupė, verslas ar subjektas, suteikiantis privilegijas, teises ir įgaliojimus dokumente išvardytiems asmenims. Pavyzdžiai yra chartijos, sudarytos sporto komandoms, miesto taryboms ir netgi Jungtinėms Tautoms. Chartijos sukūrimas reiškia, kad jis bus sukurtas arba sukurtas. Nors tai gali užtrukti šiek tiek laiko, chartijoje gali būti nurodomas subjektas, nurodant grupės tikslus, tikslus ir narystės reikalavimus.

Nustatykite organizacijos ar subjekto tikslą. Kokia yra jo priežastis? Kodėl jis buvo įkurtas? Pavyzdžiui, jei formuojate rašymo grupę, ar nariai bus kritikuojami vienas kito darbe? Ar bus numatyti terminai, kuriais kiekvienas gali laikytis, kad būtų pasiekti rašymo tikslai? Įrašykite šį aprašymą išsamiai, todėl nėra jokio klausimo dėl grupės tikslo.

Paaiškinkite įmonės vadovavimo hierarchiją. Kas bus atsakingas? Daugelyje grupių yra prezidentas, viceprezidentas, sekretorius ir iždininkas. Jei nenorite šio formato, kuris bus atsakingas už susitikimų vykdymą, įsitikinkite, kad niekas dominuoja pokalbyje? Nors tai gali būti individualus, jį gali atlikti ir grupės komitetas. O kaip narystė bus nustatyta - balsuojant, taikant ar paskyrus? Šiuos elementus taip pat priskirkite popieriui, kad galėtumėte peržiūrėti vėliau.

Išvardykite grupės tikslus, aiškiai nurodykite, kaip bus pasiekti šie tikslai. Pavyzdžiui, jei organizacija yra investuojanti grupė, ne tik nurodykite „padaryti milijonus dolerių“. Nors tai gali būti grupės tikslas, nurodykite, kaip tai bus pasiekta išmatuojamais žingsniais.

Nurodykite narystės reikalavimus, pvz., Amžių, išsilavinimą ar patirtį. Nors privačios organizacijos ir grupės turi teisę pasirinkti narystę pagal savo taisykles, tiesiog žinokite, kad chartija gali būti teisėtai ginčijama, jei narystė suvokiama kaip diskriminuojanti. Pavyzdžiui, jei žmonėms neleidžiama įsilieti į grupę pagal rasines ar lytines nuostatas, jie gali turėti teisinių pagrindų paduoti bylą.

Įrašykite oficialią chartijos kopiją. Visą dabartinę vadovybę perskaitykite ir pasirašykite kopiją, parodant, kad ji oficialiai buvo priimta. Parodykite chartijos kopiją, kurioje kiti nariai gali lengvai jį pamatyti susitikimų metu arba pateikti kopiją naujiems nariams jų įrašams.